我们都知道社会保险对我们劳动者来说是非常重要的一个保障，这不仅仅是对我们工作的保障，更是对我们未来的一种保障，现在基本上正规的公司都会帮员工缴纳社保的，所以大家也无需担心;同样的，社保对于办理广州入户同样非常重要，比如积分入户广州，人才引进入户广州都是需要缴纳一定时长社保才可以，有人就会问了，如果社保中间断缴了会影响广州人才引进落户吗?下面由广州空格入户小编给大家做解答

社会保险包含养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险5大类;一般在公司上班，公司都会帮你缴纳70%-80%的社保费用，当然你也可以自己缴纳，但是不建议。

首先，小编可以很明确的告诉大家，社保断缴了肯定会影响你人才引进入户广州的;比如我之前在A公司交的社保，然后交了3个月后我辞职了，中间断了一段时间的社保，这个会对我申请入户广州有什么影响吗?

需要强调的是，如果你是走积分入户广州的话，那么断缴社保是不影响的，积分入户只需累计缴纳4年广州社保就可以了。但是如果你走的是广州人才引进入户的话，那就不可以，具体原因我们可以从详细的广州人才引进的申请条件可以看出来：

一、学历型人才引进落户

1、全日制本科、年龄40周岁以下(40周岁)、连续6个月社保

2、硕士研究生学历、年龄45周岁以下(含45周岁)、连续一个月社保

3、博士研究生学历、年龄50周岁以下(含50周岁)、连续一个月社保

二、技能型人才引进入户

1、持有中级职称证书，年龄40周岁以下，连续6个月广州社保

2、持有高级职称证书，年龄50周岁以下，在本市现引进单位有缴纳社保的记录

从以上不同类型的人才入户广州申请条件可以看出，社保断缴了还是有很大影响的，社保断了，以上的入户方式的入户资格，需要暂缓，需要社保满足条件了才可以申请入户。

除了会影响落户广州以外，社保断缴还会影响我们在广州的买房资格，不是广州户口的在广州买房要连续5年的社保缴纳(不能断缴补交);还有非广州户口要参与本市的车牌摇号，需要持有《广东省居住证》并且连续缴纳2年以上(不含补缴)的基本医疗保险;还有非广州户口申请公租房需要满足在广州地区连续缴纳满2年(含补缴)或者5年内累计满3年的社会保险，且申请时处于在保状态

综上所述，所以说小编建议如果你有入户广州的打算的话，大家尽量不要频繁换公司，不要中断了社保，这样对我们人才引进入户广州是非常不利的，想知道自己适不适合入户广州的来咨询广州空格入户老师吧