有朋友问,最近打算申报上海职称,如果评审期间换工作影响大吗?一般来说把评审资料交到人社局之后,换不换工作对职称证书是没有影响的。但实际情况是评职称一般需要申报单位盖章,同意申报等流程,如果离职,还要看原单位是否愿意配合。所以【空格建工职称】建议职称评审期间尽量不要换工作。下面我们来看看职称评审期间换工作有哪些具体的影响?
申报之前换单位
如果说你职称申报当年前期换了单位,那么你就需要准备前单位各种业绩证明材料,所提供的材料还需要盖前单位公章等,所以离职会增加你申报的工作量,但是这种情况下还算好,至少你能拿到材料并盖到章还可以正常申报。下面这种情况就惨了:很多工程师觉得前单位不好,直接离职了,但是到新单位后才发现自己没有业绩,前单位也不配合提供材料&盖公章,到最后什么都没有落着,这种是最惨的,很可能你这几年都不好进行职称评审。
申报之后换单位
材料已经准备好并提交,这个时候你离职,是没什么影响的,因为该提交的已经提交了,该用的都用了。不过为了保险起见,建议把职称申报材料备份一份,因为职称评审通过率并不是100%,万一不过,咱们手里还有一份备份的资料,也不用再去前单位要了。如果你还有顾虑的话,怕社保换单位了,多少会影响点通过率,也可以等公示出来再换工作。
有哪些具体的影响?
01对社保有影响
职称申报是以单位名义申报的,个人名义是申报不了职称的,所以职称申报单位要和社保所缴单位是要一致的。
如果职称申报期间更换工作,则需新单位及时补缴上社保,评审期间要求社保不能中断,并且以新单位名义才能申报职称。
02对业绩有影响
职称评审主要考察的是近五年的业绩材料,部分材料比如在前单位做的项目还需要前单位盖章。
如果换到一个新的单位后,短时间内肯定是没有业绩的,而申报的专业是要求与现在从事的专业一致的,如果申报了现在工作的专业,但是提供的业绩是以前的工作专业的话,就可能导致无法通过评审。
想要继续评审职称的话,就只能用原来单位所做出的业绩来申报了,但是原单位配合评审,也是一件比较麻烦的事情,所以建议大家在换工作之前要把个人业绩资料提前准备完整,避免出现问题。
03对论文有影响
职称论文的内容一般要围绕着与自己实际工作相关的内容来写,如果工作变动且工作内容发生变更,则论文很可能会直接当无用材料处理。
如果是以个人名义发表的论文,那没什么问题。如果发表论文是以单位名义发表的,会有一定的影响,发表论文单位最好是要与申报职称单位名称一致。
04工作跳槽频繁会留下不好的印象
职称评审考核一般是考核近5年,如果近5年几乎一年跳一次槽,那你工作经历填表格的时候太多了,业绩材料上估计你也不好收集,评委一看会印象不好,通过率也会大大降低。5年内换了一家单位那是很正常的,多了就不太好。
所以在拿到证书前不要轻易跳槽,如果真的出于某种原因,必须要换工作,建议在离职前将自己的业绩材料交由主管部门盖章带走,这样做的好处是评审前整理业绩材料涉及到原单位的部分不用再去找原单位盖章了。
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